Kva får eit menneske til å bestemme seg for å gjere noko?
Før menneske handlar skjer det –bevisst eller ubevisst – ”noko” som utløyser handling. Dette ”noko” som utløyser handling er emosjonar – kjensler, sjølvsagt som regel kombinert med logiske og rasjonelle vurderingar.
For å behalde og styrke konkurransekrafta til bedrifta di må du ha dei beste medarbeidarane. Vi veit mye om kva som styrer motivasjon og emosjonar generelt – og dermed handlingar.
Institutt for fremtidsforskning i København er berre ein av mange aktør som hevdar at vi nærmar oss Det 5. samfunnet (sjå skjemaet under). I dette samfunnet vinn dei som har dei beste kunnskapsmedarbeidarane og kommunikatorane.
|
|
Samlar og jegersamfunnet |
Landbruks-samfunnet |
Industri-samfunnet |
Informasjons-samfunnet |
Det 5. samfunnet
Drømmesamfunnet |
Tidsepoke |
10 000 f.Kr |
3000 f.Kr |
1800 e.Kr |
1960 |
2010-2050? |
|
Ressurs |
Erfaring |
Erfaring |
Kapital |
Bokleg kunnskap |
Fantasi |
|
Sosial struktur |
Gruppe |
Familie |
Hierarki |
Hierarki |
Nettverk |
|
Drivkraft |
Muskelkraft
|
Hestekraft |
Kol og olje |
Elektronikk |
Bilete |
|
Statusperson |
Eldste
|
Familiefaren |
Kapitaleigaren |
Viteperson |
Historieforteljaren |
|
Verktøy |
Gravestokken
|
Plogen |
Dreiebenken |
PC-en |
Virtual Reality |
|
Møtestad |
Nomadeteltet
|
Garden |
Fabrikken |
Konferansehotell |
Stadane |
|
Aktivitet |
Rituala
|
Familien |
Arbeidet |
Arbeidet |
Leiken |
|
Tidseining |
Dagen
|
Året |
Åra |
Åra |
Dagen |
|
Verdi |
Naturen
|
Gud |
Nytta |
Viten |
Forteljinga |
|
Setting |
Opne land |
Marka |
Byen
|
Forstaden |
Byen |
Vi har eit stort nettverk av medarbeidarar som kan hjelpe bedrifta di i vidare utvikling i møte med det nye og endra samfunnet. Vi kan kome til di bedrift, eller de kan kome til oss på Øver-Bjerkem.
